Новые правила пенсионных отчислений ожидают казахстанцев

С 1-го января каждый работодатель будет обязан перечислять в ЕНПФ дополнительные 5% от зарплаты работника, сообщает «Хабар 24».

Это помимо обязательных 10-процентных пенсионных взносов. Деньги работодатель должен выплачивать из своего кармана. В Минтруда прогнозируют, что таким образом в ЕНПФ ежемесячно будет поступать около 35 миллиардов тенге. Соответствующий закон был принят в 2015-м году.

Внедрить систему  планировали в 2018-м, но в профильном ведомстве перенесли нововведение на следующий год. Виктория Шегай, директор Департамента МТСЗН РК: – «Если, допустим, солидарная пенсия выплачивается пожизненно за счёт средств  еспубликанского бюджета и на неё имеют право люди, у которых есть трудовой стаж до 98-го года. То люди, начиная уже с 80-го года рождения этого права не имеют, так как нет стажа до 98-го года.

Соответственно, для того, чтобы обеспечить пожизненные выплаты накопительная пенсионная система в соответствии с концепцией нынешней модернизации принято решение о дополнении её дополнительными условно-накопительными компонентами».

Планируется, что данные отчисления компенсируют отсутствие солидарной части пенсии у тех, кто не имеет стажа работы до 1998 года. Дополнение системы пенсионных начислений условно-накопительными компонентами позволит ее усовершенствовать.

Источник: «Хабар 24»